19 Şubat 2014 Çarşamba

İLETİŞİM BİÇİMİNİZİ FARKLILAŞTIRIN


Sorunun-ne-olduğunu-bulun


Yöneticinizle olan
iletişim biçimini farklılaştırmayı deneyin. Mesela çözümle gidin, sorunun ne olduğunu bulsun...

Hiç yorum yok:

Yorum Gönderme